【导语】：四川九州电子科技股份有限公司成立于2000年，是四川九洲投资控股集团有限公司控股企业，是上市公司四川九洲电器股份有限公司（证券代码000801）的核心控股子公司。
四川九州电子科技股份有限公司关于招聘高级物流规划工程师等岗位的公告
公司简介:
四川九州电子科技股份有限公司成立于2000年，是四川九洲投资控股集团有限公司控股企业，是上市公司四川九洲电器股份有限公司(证券代码000801)的核心控股子公司。公司是专业从事数字音视频终端、数据通信终端、数字能源、车载电子设备研发、生产和销售及行业应用服务的高科技企业。公司总部位于四川省绵阳市九洲科技工业园内，建筑面积7.61万平方米，员工4000余人，注册资本4.09亿元。
一、岗位信息:
| 部门 | 岗位名称 | 招聘人数 | 专业要求 | 学历要求 | 政治面貌 | 岗位描述 | 资格条件 | 备注 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 精益制造部 | 高级物流规划工程师 | 1 | 电子工程、机械制造、物流管理等相关专业优先 | 本科及以上学历 | 不限 | （1）负责新项目/工厂全生命周期的物流及布局规划；（2）负责制造基地入厂物流方案输出及落地实施，包括仓储策略、排序策略、SPS策略等；（3）负责智能物流对工厂的导入工作，包括AGV、WMS等；（4）负责总结并完善公司物流的流程、体系、制度建设；（5）负责行业洞察，识别并实施物流成本降低、效率提升的机会与方案；（6）负责供应链物流布局、规划和设计；（7）负责库存控制和库存结构优化，持续提升物资周转效率；（8）负责制造环节配送设计及优化，同步对实施效果监督。 | 1.基本条件：具备较强的组织、协调、沟通能力与执行力；2.教育背景：应具有本科及以上文化程度，电子工程、机械制造、物流管理等相关专业优先； 3.应聘年龄：应在50周岁及以下； 4.技能要求：①具备精益改善的思想、熟练掌握精益设计、6SigmaCT、IE方法和工具； ②对流程标准化,运营可视化,以及物流 KPI 指标的制定和实施具备丰富经验；③具有良好的协调管理能力,并与各对接渠道保持良好关系和有效交流； ④具备AGV、立库、智能供应链等项目实施工作经验；⑤具有10年以上大型电子制造企业供应链优化经历，主持和实施过大型的物流改善项目，其中5年以上物流行业方案规划或物流运营经验，熟练应用CAD制作规划设计图，有大型电子制造企业或智能供应链相关运营经验。5.工作经历：具有10年以上相关工作经验。 | |
| 精益制造部 | 高级自动化工程师 | 2 | 电子工程、机械制造、自动化等相关专业优先 | 本科及以上学历 | 不限 | （1）负责策划公司自动化项目，包括项目范围、时间表、预算和资源分配；（2）负责评估自动化技术的可行性和适用性，选择最适合的自动化解决方案；（3）负责自动化系统的设计和实施，包括硬件选型、软件编程、系统集成等；（4）负责监控自动化项目的进度，确保项目按计划进行，并及时解决项目中出现的问题；（5）负责自动化系统的维护和优化，确保系统的稳定性和可靠性；（6）负责自研自动化撰写技术方案，提供自控技术支持，项目管理论证和实施；（7）负责深入理解生产工艺，优化过程控制。 | 1.基本条件：具备较强的组织、协调、沟通能力与执行力；2.教育背景：应具有本科及以上文化程度，电子工程、机械制造、自动化等相关专业优先； 3.应聘年龄：应在50周岁及以下； 4.技能要求：①精通CAD软件绘制电气原理图，各类品牌低压电器元件（施耐德、ABB、西门子、德力西等），掌握多个品牌的变频器（ABB、西门子等）；②精通各类常用器件（热电偶、压力变送器、流量计、温湿度传感器等）的使用与选型； ③精通各类品牌PLC（西门子系列、AB、ABB等）的编程，PID参数整定；④精通各类品牌触摸屏HMI（西门子系列、显控触摸屏、威纶通触摸屏、AB触摸屏等）的编程； ⑤精通上位机组态软件（组态网、力控组态、SIMATICWinCC等），能够绘制3D监控界面与动画显示现场的工作状态，实时采集现场数据并制作成报表，实现全面的报警功能和历史数据查询功能；⑥精通各类通讯协议（西门子通讯协议、以太网通讯协议、串口通讯协议、MODBUS等），会自动控制系统的组网，把上位机、PLC、触摸屏、现场传感器信号等器件组成一个通讯网络。5.工作经历：具有8年以上相关工作经验(具备5年以上大中型PLC设计经验）。 | |
| 质量管理部 | 高级质量工程师（体系规划） | 1 | 电子工程、机械制造、质量管理类等相关专业优先 | 本科及以上学历 | 不限 | （1）负责策划公司质量管理战略并为公司质量管理决策提供信息支持，负责制定公司质量管理计划并有计划地推进、实施；（2）负责建立、维护并持续改善质量管理体系，确保其有效运行推进业务流程标准化；（3）负责制定和优化公司级质量规范和标准；（4）负责策划公司质量IT化和数字化建设，提升公司全业务质量管理IT管控率；（5）负责带领团队提升业务能力，开展质量分享和质量专业人才培养；（6）负责公司精益质量工作和质量能力建设。 | 1.基本条件：具备较强的组织、协调、沟通能力与执行力；2.教育背景：应具有本科及以上文化程度，电子工程、机械制造、质量管理类等相关专业优先； 3.应聘年龄：应在50周岁及以下； 4.技能要求：①精通主要质量管理体系，包括IS09001、IATF16949、VDA等，并持有审核员证书；②精通并运用质量新老7大手法，5大质量工具（PPAP、FMEA、APQP等）、DOE、 Minitable等分析并解决质量问题； ③具备精益质量的专业能力；④具有2个以上质量IT化建设成功项目，具备主导建立过质量数字化工厂的经验；⑤取得六西格玛黑带认证，从事六西格玛项目推进工作5年以上，至少成功完成5个六西格玛黑带项目。 5.工作经历：具有8年以上相关工作经验。 | |
| IT与流程部 | 高级IT架构师 | 1 | 计算机、软件工程等相关专业优先 | 硕士研究生及以上学历 | 不限 | （1）负责公司信息化及数字化技术架构规划、设计、迭代演进以及关键技术攻关；（2）负责公司信息化及数字化技术选型、架构搭建、性能优化；（3）负责公司信息化及数字化技术标准制定、专业技术咨询和培训；（4）负责公司信息化及数字化前沿技术研究、新技术调研和应用落地。 | 1.基本条件：具备较强的组织、协调、沟通能力与执行力；2.教育背景：应具有硕士研究生及以上文化程度，计算机、软件工程等相关专业优先； 3.应聘年龄：应在50周岁及以下； 4.技能要求：①精通一门以上编程语言（Java、C#、Python等），并具备良好的编程规范，了解DevOps及自动化技术；②精通设计模式，熟悉各种编程思想及方法；精通IO、多线程、集合等基础框架；精通分布式、缓存、消息、搜索等机制；③精通Apache、Nginx、Tomcat等应用服务器的使用，分析性能并解决复杂的技术难题；④精通微服务架构、单体应用、SOA等架构，掌握高扩展、高性能、高可用与可运维架构的设计方法；⑤熟悉IAAS/PAAS/SAAS三大云服务体系，了解主流云计算（如阿里云/腾讯云/AWS等）平台技术体系；⑥熟悉云原生技术栈、Docker/Kata、Kubernetes等主流容器和编排调度技术，了解常用的云原生数据库/中间件/存储/安全/镜像管理与分发技术；⑦熟悉数据仓库、大数据、AI大模型等相关技术。5.工作经历：具有8年以上相关工作经验（大型系统架构设计经验，牵头数字化或智能制造IT架构设计并成功落地者优先）。 | |
| IT与流程部 | 高级数据专家 | 1 | 计算机、大数据等相关专业优先 | 硕士研究生及以上学历 | 不限 | （1）负责调研公司数据治理的现状，针对调研现状设计数据治理总体方案；（2）负责梳理整体数据治理方案，制定相关数据标准、数据管理体系和数据治理流程，并协助推进整体方案落地和实施；（3）协同其他团队，共同建立数据管理、数据治理的工作流程、规范和方法；（4）负责协助公司实现数据资产运营，根据业务需求反馈制定解决方案，提升数据质量和数据可用性；（5）负责数据治理相关知识、规范及流程的培训。 | 1.基本条件：具备较强的组织、协调、沟通能力与执行力；2.教育背景：应具有硕士研究生及以上文化程度，计算机、大数据等相关专业优先； 3.应聘年龄：应在50周岁及以下； 4.技能要求：①精通数据湖/仓库方法论和ETL架构，在数据架构、数据模型、数据标准、数据质量、数据挖掘、主数据、元数据、数据治理、数据血缘、数据仓库、数据集市等方面有一定的项目经验；②熟练使用数据分析及建模等工具，具备对海量数据进行处理和分析的能力； ③熟悉大数据应用场景与架构，有扎实的离线建模理论及大型数仓落地实施成功经验；④熟悉数据治理体系，掌握数据治理的相关理论和管理方法。5.工作经历：具有5年以上相关工作经验（具备从0-1构建企业数据治理体系经验优先）。 | |
| IT与流程部 | 高级流程专家 | 1 | 计算机、管理学等相关专业优先 | 本科及以上学历 | 不限 | （1）负责公司流程治理体系设计和构建，推动各业务领域流程变革；（2）负责管理和识别公司跨领域流程优化需求，协调和推动跨领域流程优化；（3）负责公司流程运行监控、流程质量评价和流程执行效果考核机制建立；（4）负责公司流程管理制度、方法和工具的咨询和培训。 | 1.基本条件：具备较强的组织、协调、沟通能力与执行力；2.教育背景：应具有本科及以上文化程度，计算机、管理学等相关专业优先； 3.应聘年龄：应在50周岁及以下； 4.技能要求：①具备丰富的企业流程变革经验、IT系统建设经验，包括不限于流程架构设计、高阶流程设计和流程推行及运营；②具备较强流程架构规划、流程梳理和设计的能力及数据分析能力； ③具备较强的沟通协作能力，能与各方进行有效的沟通和协作，理解各方的需求和利益，协调好各方的关系；④具备较强流程思维能力，要有流程的系统与全局观念，能从流程的角度审视业务与问题。具备较强的风险管理能力和项目管理能力；⑤具备主导或参与从0到1流程体系建设并成功推行的经验，具备LTC、IPD背景或流程咨询经验；⑥熟悉生产制造型企业各个主要业务领域的流程要点，具备电子制造行业的流程建设项目经验。5.工作经历：具有8年以上相关工作经验（具备企业流程管理相关从业经验优先）。 | |
| 精益制造部 | 高级AI算法工程师 | 1 | 计算机、通信、数学等相关专业优先 | 硕士研究生及以上学历 | 不限 | （1）负责公司自动控制和机器人产线应用项目中算法的设计开发和迭代演进；（2）负责公司自动控制和机器人架构优化、性能提升；（3）负责公司自动控制和机器人项目推进技术论证；（4）负责公司自动控制和机器人在AI算法方面带领团队开展最新研究。 | 1.基本条件：具备较强的组织、协调、沟通能力与执行力；2.教育背景：应具有硕士研究生及以上文化程度，计算机、通信、数学等相关专业优先； 3.应聘年龄：应在50周岁及以下； 4.技能要求：①掌握常见的机器学习算法原理，并具备端到端的开发能力； ②熟悉自然语言处理、多模态、计算机视觉等至少一个领域的算法原理和工程经验；③具备强化学习ChatGPT训练微调的经验，有大规模分布式负载均衡、推理调度、Cuda算子经验；④熟悉至少一种深度学习框架，熟练使用Python语言，具有独立的算法研发和算法优化能力；⑤熟悉机器学习、模式识别、物体分类及识别等领域的相关算法；熟悉CNN/RNN等深度神经网络结构，掌握至少一种深度学习框架PyTorch/TenorFlow等；⑥良好的信息搜索、文献阅读及算法实现的能力； ⑦富有想象力和学习能力，良好的团队合作精神和分析与解决问题的能力。5.工作经历：具有10年以上相关工作经验。 | |
| 精密制造中心 | 高级设备工程师（SMT方向） | 1 | 电子工程、机械制造等相关专业优先 | 本科及以上学历 | 不限 | （1）负责制定TPM计划及推行方案，并对效率指标负责；（2）负责SMT工艺研究与分析；（3）负责SMT设备与治具的维护及制程设备TPM管理；（4）负责SMT工艺优化与品质专案的改善推动；（5）负责辅料治工具管理标准化；（6）负责辅助治工具评审设计方案的提出与执行；（7）负责SMT设备的日常维护和故障排除；（8）制定并执行SMT设备运行计划、维护保养方案等；（9）参与设计开发SMT工艺文件。 | 1.基本条件：具备较强的组织、协调、沟通能力与执行力；2.教育背景：应具有本科及以上文化程度，电子工程、机械制造等相关专业优先； 3.应聘年龄：应在50周岁及以下； 4.技能要求：①精通主流贴片设备的电路原理，熟练绘制电路图；②精通SPI、AOI、AXI、印刷机、回流焊的工作原理，能对SPC数据进行分析，熟练应用DOE、CPK、SPC等工程分析方法；③精通PLC程序编写，可自主优化相关设备的功能； ④熟练掌握主流贴片设备的所有硬件进行独立更换和校准，以及相应的软件安装；⑤熟练掌握贴片编程软件和操作软件中每个功能应用原理，能熟练制作贴片程序； ⑥能熟练读写设备英文资料和文献。5.工作经历：具有10年以上相关工作经验。 | |
| 精益制造部 | 高级设备工程师（波峰焊方向） | 1 | 电子工程、机械制造等相关专业优先 | 本科及以上学历 | 不限 | （1）负责制程焊接工艺研究与分析；（2）负责波峰焊接制程设备与治具的维护及制程设备TPM管理；（3）负责波峰焊制程工艺优化与品质专案的改善推动；（4）负责辅料治工具管理标准化；（5）负责辅助治工具评审设计方案的提出与执行；（6）负责焊接机器人及波峰焊机的日常维护和故障排除；（7）制定并执行波峰焊机运行计划、维护保养方案等；（8）参与设计开发焊接工艺文件。 | 1.基本条件：具备较强的组织、协调、沟通能力与执行力；2.教育背景：应具有本科及以上文化程度，电子工程、机械制造等相关专业优先； 3.应聘年龄：应在50周岁及以下； 4.技能要求：①精通波峰焊接工艺理论，并具备良好的现场分析改善经验、了解焊料和焊剂的特性； ②精通运用焊接可靠性分析方法、掌握TPM活动的相关工具；③精通ERSA、PEK、日东、劲拓等品牌波峰焊设备的操作和性能；④精通各类品牌低压电器元件（施耐德、ABB、西门子、德力西等），掌握多个品牌的变频器（ABB、西门子等）；⑤精通各类常用器件（热电偶、压力变送器、流量计、温湿度传感器等）的使用；⑥精通各类品牌PLC（西门子系列、AB、ABB等）的编程，PID参数整定，各类品牌触摸屏HMI（西门子系列、显控触摸屏、威纶通触摸屏、AB触摸屏等）的编程；⑦熟练运用CPK、DOE等方法设定工艺参数，并进行CTQ管理。 5.工作经历：具备10年以上波峰焊接工艺经验（电子通信产品行业优先）。 |
二、报名时间:
2024-07-19开始，招满即止
三、薪资待遇:
薪酬和福利按照四川九州电子科技股份有限公司有关规定执行。
四、招聘程序:
1.资格审查。按照报名条件，对应聘人员进行筛选和资料审查，确定入选面试(考试)的人员名单。2.招聘方式。根据资格审查和初步甄选的情况，及时以邮件、短信或电话方式通知全部合格应聘人员，告知参加面试事宜。3.确定拟录用人员。面试结束后，以电话方式和邮件方式通知拟录用人员，未定为拟录用人员不再另行通知。4.正式聘用。拟聘用人员须按招聘公开渠道公示，在公示期满无异议后，以电话或邮件方式通知办理正式聘用手续。5.特别声明：应聘者应对提交材料的真实性负责，如有弄虚作假，立即取消聘用资格并追究其法律责任。
五、报名方式:
联系人：张老师/赵老师，联系电话：0816-2468853，邮箱：jiuzhoutechhr@jiuzhoutech.com
六、监督投诉渠道:
1、企业监督电话：0816-2468255，企业监督邮箱：jiuzhoutechhr@jiuzhoutech.com
2、绵阳市国资委“护国资”热线：0816-2212875
绵阳市国资委“护国资”邮箱：mygzwdjk@163.com
